コーチング
健康的な生活習慣がビジネスの成功を支える — ブレスローの7つの健康習慣を仕事に活かすには
こんにちは、オンライン事務代行のシブサワです。 皆さんは、ブレスローの7つの健康習慣をご存知でしょうか？ブレスローが生活習慣と健康状態の関係を研究してお薦めしている７つの習慣になります。経営者や個人事業主、ビジネスパーソ […]
物理的・社会的・仕事内容、3つの視点から見る理想の職場環境
こんにちは、オンライン事務代行のシブサワです。 日常において、人が大きく影響を受けるもの、それは「環境」です。環境とは住む場所、国、文化、言語と多岐にわたっています。仕事で言うなら会社の環境もオフィス、企業文化、給与・賞 […]
学習理論をベースにコーチングを加速させる
こんにちは、オンライン事務代行のシブサワです。 皆さんは「発見学習」という言葉をご存知でしょうか？教育心理学者であるブルーナーが提唱したこの学習法は、学習者が自ら知識を発見し、理解を深めていくというものです。学習の答えを […]
従業員が「これでいいのかな」と感じたら？問題の報告を促す対応法と改善策
こんにちは、オンライン事務代行のシブサワです。 業務の上で従業員が「あれ、おかしいな」「これでいいのかな」と思うことがあっても報告がない。そのまま大きなトラブルに発展してしまった・・・。ということはありませんか。 今 […]
経営者と従業員の間に生じるギャップ
こんにちは、オンライン事務代行のシブサワです。 日々、企業やその従業員と接する中で、会社と従業員の間に齟齬が生じる場面をよく目にします。これらの齟齬は、組織のパフォーマンスや社員のモチベーションに大きな影響を与えるため […]
経営者がアイデンティティの確立を考えるべき理由
こんにちは。オンライン事務代行のシブサワです。 日頃、経営者含め様々なビジネスパーソンと接し、その活躍を間近でサポートしたりお話を聞く中で、「アイデンティティの確立」について考えることが多々あります。 アイデンティティ […]
効果的なコミュニケーションの秘訣・個性を知ることから始めよう
こんにちは。オンライン事務代行のシブサワです。 経営者として、チームや社員とのコミュニケーションが円滑にいかない場面に遭遇することはよくあります。メンバーとの意思疎通がうまくいかない、何度も同じ指示を出しても思うように […]